Biträdande universitetslektor i cancerforskning med fokus på tumörheterogenitet och fenotypisk plasticitet i neuroblastom

Vill du bidra till medicinsk forskning av toppkvalitet? Din roll
Den framgångsrika kandidaten kommer att arbeta med neuroblastom och paragangliom hos barn i forskargruppen som leds av Susanne Schlisio.

Forskningen bedrivs i en starkt tvärvetenskaplig miljö med nära samarbeten mellan kliniska verksamheter samt med nationella och internationella forskargrupper.

Vi söker en motiverad och kreativ biträdande universitetslektor i experimentell neuroblastombiologi, med fokus på att utveckla och tillämpa genetiskt modifierade musmodeller för att studera tumörinitiering, tumörprogression, heterogenitet och fenotypisk plasticitet vid neuroblastom.

Neuroblastom är en barncancer som kännetecknas av betydande klinisk och biologisk heterogenitet. Tumörcellernas plasticitet och övergångar mellan olika utvecklingsstadier kan bidra till tumörprogression, metastasering och behandlingsresistens. De mekanismer som styr dessa processer in vivo är dock fortfarande otillräckligt kartlagda.

Den utvalda kandidaten kommer att undersöka de genetiska och utvecklingsbiologiska mekanismer som ligger bakom uppkomsten och utvecklingen av neuroblastom genom att generera och karakterisera villkorliga och inducerbara genetiskt modifierade musmodeller. Särskild vikt kommer att läggas vid att fastställa hur definierade genetiska förändringar påverkar utvecklingen av det sympatoadrenala systemet, tumörinitiering, övergångar mellan cellulära tillstånd samt malign progression.

Forskningen kommer att kombinera tumörmodeller in vivo med molekylära, histopatologiska och bildbaserade metoder. Enkelcellstranskriptomik och spatial transkriptomik kan användas för att karakterisera tumörutveckling och cellulär heterogenitet samt för att jämföra mustumörer med humana neuroblastom. Modellerna kan även användas för att identifiera och experimentellt validera potentiella terapeutiska sårbarheter.

Vi erbjuder en starkt tvärvetenskaplig forskningsmiljö där beräkningsbiologi integreras med cancerbiologi och utvecklingsbiologi. Vi utvecklar nya analytiska och experimentella metoder baserade på transkriptomik av enskilda cellkärnor (single-nucleus transcriptomics) och spatial transkriptomik för att studera intratumoral heterogenitet och plasticitet. Vidare utvecklar vi nya tumörmodeller i mus och inkluderar humana tumörer för att genomföra jämförande analyser av differentieringsbanor. Målet är att generera prediktioner och därefter utföra initiala valideringar av potentiella strategier för tumördifferentiering.

Anställningen som biträdande universitetslektor är tidsbegränsad till fyra år, med möjlighet att ansöka om befordran till universitetslektor.
Behörighetskrav
Behörig att vara anställd som biträdande lektor är den som har avlagt doktorsexamen eller har uppnått motsvarande vetenskaplig kompetens. Främst bör den komma i fråga som har avlagt doktorsexamen eller har uppnått motsvarande kompetens högst sju år före ansökningstidens utgång. Även den som har avlagt doktorsexamen eller uppnått motsvarande kompetens tidigare kan dock komma i fråga om det finns särskilda skäl.

Med särskilda skäl avses:

• föräldraledighet
• förtroendeuppdrag inom fackliga organisationer
• plikttjänstgöring inom totalförsvaret
• längre sjukdom

Skäl, datum och omfattning ska tydligt specificeras i ansökan och ska styrkas med intyg.

För att du ska betraktas som behörig för anställning som biträdande lektor ska du uppvisa god vetenskaplig skicklighet samt god pedagogisk skicklighet. Se anvisningar till anställningsordning för lärare vid Karolinska Institutet.

Därutöver gäller även att du ska ha genomgått högskolepedagogisk utbildning omfattande tre veckor enligt SUHF:s rekommendationer för behörighetsgivande högskolepedagogisk utbildning. Om sådan utbildning saknas vid anställningstillfället ska du inom ramen för anställningen genomgå sådan utbildning under de två första åren av anställningen.
Bedömningsgrunder
Vid anställning som biträdande lektor vid Karolinska Institutet gäller de behörighetskrav och bedömningsgrunder som anges i anvisningar till anställningsordningen i förhållande till fastställd anställningsprofil. Se anvisningar till anställningsordning för lärare vid Karolinska Institutet.

Det är dessutom meriterande att du har uppvisat

• En stark vetenskaplig meritlista, styrkt genom publicerade vetenskapliga artiklar inom ämnesområdet i välrenommerade, sakkunniggranskade (peer review-granskade) tidskrifter, är av stor betydelse.
• Omfattande erfarenhet av arbete med musmodeller krävs.
• Det är meriterande om du har dokumenterad kompetens inom tumörbiologi, enkelcellssekvensering (single-cell sequencing), klinisk medicin och tumörpatologi.

Vad erbjuder vi?
En kreativ, internationell och inspirerande miljö fylld av kompetens och nyfikenhet. Karolinska Institutet (KI) är ett av världens ledande medicinska universitet. Här bedriver vi framgångsrik medicinsk forskning och har det största utbudet av medicinska utbildningar i Sverige. På KI får du träffa forskare med olika forskningsinriktningar som jobbar tillsammans. Det är det gränsöverskridande samarbetet som bidrar till KI:s världsledande position inom forskning. Flera av de personer du möter inom vården är utbildade på KI. En nära relationen till hälso- och sjukvården är viktig för att skapa utbildning och forskning av högsta kvalitet. Som universitet är Karolinska Institutet också en statlig myndighet. Det gör att du som anställd får goda förmåner genom vårt kollektivavtal.

Placering: BioClinicum, Solna

Tio skäl att välja Karolinska Institutet

Ansökan
Ansökan ska innehålla följande handlingar företrädesvis skrivna på engelska (alternativt svenska): CV, meriter och beskrivning av planerad forskning som presenteras i enlighet med Karolinska Institutets meritportfölj.

Ansökan ska göras via rekryteringssystemet Varbi. Ansök senast den 8 september.

KI tillämpar individuell och differentierad lönesättning enligt våra kollektivavtal RALS och RALS-T.

Särskild prövning för befordran till lektor

En biträdande lektor som är anställd enligt 4 kap. 12 a • högskoleförordningen ska efter ansökan befordras till lektor om denne har behörighet för en anställning som lektor enligt KI:s anvisningar till anställningsordning och vid en prövning bedöms lämplig för en sådan anställning enligt de bedömningsgrunder som KI har bestämt ska tillämpas i ett ärende om befordran till lektor. Vid ansökan om befordran till lektor tillämpas de bedömningsgrunder som framgår av de anvisningar till anställningsordning som gällde vid tillträdet för anställningen som biträdande lektor. Aktuella bedömningsgrunder hittar du här. En sådan befordran innebär en tillsvidareanställning som lektor.
Vill du göra skillnad - och bidra till en bättre hälsa för alla? Sök jobb hos oss!