Blekinge län

Karlshamn

Karlskrona

Olofström

Ronneby

Sölvesborg

Dalarnas län

Avesta

Borlänge

Falun

Gagnef

Hedemora

Garpenberg

Leksand

Ludvika

Malung-sälen

Mora

Orsa

Rättvik

Smedjebacken

Säter

Vansbro

Älvdalen

Gävleborgs län

Bollnäs

Hofors

Hudiksvall

Ljusdal

Nordanstig

Ockelbo

Ovanåker

Sandviken

Söderhamn

Gävle

Gotlands län

Gotland

Visby

Hallands län

Falkenberg

Halmstad

Hylte

Kungsbacka

Laholm

Våxtorp

Varberg

Jämtlands län

Berg

Bräcke

Härjedalen

Krokom

Ragunda

Strömsund

Åre

Östersund

Jönköpings län

Aneby

Eksjö

Gislaved

Gnosjö

Habo

Jönköping

Mullsjö

Nässjö

Sävsjö

Tranås

Vaggeryd

Vetlanda

Värnamo

Taberg

Kalmar län

Borgholm

Emmaboda

Hultsfred

Högsby

Kalmar

Mönsterås

Mörbylånga

Nybro

Oskarshamn

Torså

Vimmerby

Västervik

Kronobergs län

Alvesta

Lessebo

Ljungby

Markaryd

Tingsryd

Uppvidinge

Växjö

Älmhult

Norrbottens län

Arjeplog

Arvidsjaur

Boden

Gällivare

Aitik

Haparanda

Jokkmokk

Kalix

Person pratar i telefon med en referensgivare under arbetet med sitt CV och jobbsökande.

- Duunitori WordPress

Ditt CV och personliga brev är det första intryck en rekryterare får av dig – och avgör ofta om du bjuds in till intervju eller inte. Här samlar vi allt om att skriva en ansökan som sticker ut: hur du strukturerar ditt CV, formulerar det personliga brevet, anpassar dig efter varje tjänst och navigerar i en arbetsmarknad där allt fler arbetsgivare använder ATS-system. Vid sidan av mallar och konkreta exempel hittar du också fördjupningar och redaktionellt material om hur ansökan har förändrats över tid.

Jobbsökning och CV

Jobbsökning och CV Archives - Duunitori WordPress

jobbsafari

jobbsafari Archives - Duunitori WordPress

jobbsafari.se

jobbsafari.se Archives - Duunitori WordPress

“Referenser lämnas på begäran” är standard och ger dig kontroll över när de kontaktas

Förbered minst tre relevanta referenser och välj personer som kan styrka din arbetsförmåga

Bra referenser är chefer, handledare eller andra med insyn i ditt arbete – undvik vänner och familj

Informera och förbered dina referenser i förväg så att de kan ge tydliga och relevanta svar

Du kan välja att skriva ut referenser direkt i CV:t, men det är oftast inte nödvändigt

Referenser används för att bekräfta bilden från intervjun och kan vara avgörande i slutskedet

Person och arbetsgivare diskuterar lön och villkor för sommarjobb vid ett bord på en arbetsplats.

Lön och förmåner

Lön och förmåner Archives - Duunitori WordPress

Sommarjobbet är för många den första kontakten med arbetslivet – och konkurrensen om de bästa platserna är stor. Här samlar vi allt för dig som söker sommarjobb eller feriejobb: när du ska börja söka, hur du skriver ditt första CV, vad du bör veta om lön, skatt och arbetstidsregler, samt hur du gör ett starkt intryck när du väl får chansen. Du hittar också redaktionellt material – från intervjuer med stora arbetsgivare som anställer ungdomar till artiklar om vilka branscher som rekryterar mest just i år.

Sommarjobb

Sommarjobb Archives - Duunitori WordPress

Lönen för sommarjobb varierar beroende på ålder, erfarenhet, bransch och kollektivavtal

Unga tjänar ofta 60–80 % av vuxnas snittlöner, som ligger runt 27 000–33 000 kr/mån beroende på yrke

Det finns ingen lagstadgad minimilön – kollektivavtal styr lägstanivåer där de finns

Timlön är vanligast och ska inkludera minst 12 % semesterersättning utöver lönen

Skatt betalas bara om du tjänar över en viss gräns under året (25 041 kr år 2026)

Kontrollera alltid villkor som lön, OB, avtal och försäkring innan du tackar ja

Jobbintervju för sommarjobb där kandidater och rekryterare sitter runt ett bord och samtalar i en avslappnad kontorsmiljö.

En arbetsintervju är ofta det sista steget innan jobbet är ditt – och ett av de tillfällen där förberedelse gör störst skillnad. Här samlar vi allt kring jobbintervjun: vilka intervjufrågor du bör räkna med, hur du svarar på de svåraste frågorna, vad du ska ha förberett att fråga arbetsgivaren och hur du hanterar nervositeten på plats. Du hittar både praktiska genomgångar och redaktionellt material – från rekryterares insikter om vad som faktiskt avgör till artiklar om olika intervjuformat och hur de utvecklas.

jobbsafari_illustration_chameleon_peacook_interview

JobbSafari_Illustration_Chameleon_Peacook_Interview

Arbetsintervju

Arbetsintervju Archives - Duunitori WordPress

Förberedelse är avgörande för att lyckas på en intervju till sommarjobb

Läs på om företaget för att visa intresse och kunna ge relevanta svar

Öva på vanliga intervjufrågor och formulera tydliga, korta svar

Satsa på ett gott första intryck genom rätt klädsel, kroppsspråk och bemötande

Var dig själv och låt din personlighet komma fram på ett naturligt sätt

Kom i tid och förbered dig mentalt för att hantera nervositet

Ung person sitter vid en laptop och funderar över hur man kan få sommarjobb utan tidigare erfarenhet.

Det går att få sommarjobb utan erfarenhet genom en genomtänkt och tydlig ansökan

Strukturera CV och ansökan kort, fokusera på motivation och vad du kan bidra med

Lyft fram färdigheter från skola, hobbyer och andra aktiviteter med konkreta exempel

Beskriv dina styrkor på ett sätt som visar hur de skapar värde för arbetsgivaren

Gör ansökan personlig och anpassa den efter både dig själv och arbetsgivaren

Skräddarsy varje ansökan utifrån jobbannonsen och använd relevanta nyckelord

Ung person hälsar på arbetsgivare under en jobbintervju för sommarjobb tillsammans med kollegor på en arbetsplats.

Det svenska arbetslivet styrs av ett lager-på-lager-system: EU-direktiv, svenska lagar och kollektivavtal. Här samlar vi allt om dina rättigheter på jobbet – från Arbetstidslagen och arbetsmiljölagen till semester, föräldraledighet, uppsägning och anställningsvillkor. Du hittar både svar på konkreta frågor och fördjupande artiklar om hur arbetsrätten utvecklas, vad nya lagändringar innebär i praktiken och hur kollektivavtalet faktiskt påverkar din vardag – allt förklarat på vanlig svenska, utan juridisk jargong.

Arbetsrätt och lagar

Arbetsrätt och lagar Archives - Duunitori WordPress

Uncategorized

Uncategorized Archives - Duunitori WordPress

Du kan börja sommarjobba från 13 år, men med tydliga begränsningar

Reglerna skiljer sig beroende på ålder (under 13, 13–15, 16–17, 18+)

Yngre får bara ta enkla och ofarliga jobb med begränsade arbetstider

Från 16 år får du fler möjligheter, men nattarbete är fortfarande förbjudet

Under 18 år räknas du som särskilt skyddsvärd och har rätt till handledning

Undantag finns, t.ex. familjeföretag eller kulturarbete med tillstånd

Två unga personer sitter med en laptop och diskuterar hur man skriver CV utan erfarenhet inför sommarjobb eller första jobbet.

Du kan skriva ett starkt CV utan arbetslivserfarenhet genom att lyfta utbildning, hobbyer och engagemang

Följ en tydlig struktur: kontaktuppgifter, “Om mig”, utbildning, erfarenheter och färdigheter

Erfarenheter kan inkludera fritidsintressen, volontärarbete, förtroendeuppdrag och egna initiativ

Koppla alltid dina aktiviteter till konkreta kompetenser som arbetsgivare efterfrågar

Arbetsgivare värdesätter ofta attityd, vilja att lära och personlighet mer än erfarenhet

Lediga jobb tillsvidareanställning