Logga in
Sök med AILogga in
JobbSafari/Lediga jobb/Vi söker legitimerad sjuksköterska inom medicinsk slutenvård i Varberg!

Vi söker legitimerad sjuksköterska inom medicinsk slutenvård i Varberg!

Technologist 365 AB
Varberg
Publicerad: 2026-06-10
Ansök senast: 2026-07-10

Beskrivning

Om jobbet 🩺

Vi söker legitimerad sjuksköterska inom medicinsk slutenvård i Varberg!

Hos Health Connect får du tillgång till högavlönade uppdrag med riktigt förmånliga villkor och trygg bemanning.

UPPDRAG & PERIOD

Vi söker just nu legitimerad sjuksköterska med erfarenhet inom medicinsk slutenvård. I denna roll kommer du att ansvara för att ge kvalitativ omvårdnad och bidra till en trygg och professionell vårdmiljö för patienterna.

Tidsperiod: 24 augusti 2026 - 17 januari 2027

Omfattning: Heltid

Välkommen att skicka in din ansökan redan idag!

Om oss

Health Connect är ett bemanningsföretag med säte i Göteborg. Vi erbjuder ett brett utbud av uppdrag över hela landet.

När du arbetar genom Health Connect kan du förvänta dig:

Konkurrenskraftig lön

ISO-certifierad verksamhet

Hjälp med resa och boende (om du önskar arbeta på annan ort).

Tjänstepension enligt ITP och försäkringar.

Hög servicenivå från erfarna konsultchefer.

Regelbundna konsultträffar.
Tillbaka till toppen

OM FÖRETAGET

Technologist 365 AB

Sök efter fler liknande jobb

Varberg

Läs också

Snart är lönen inte längre sist i rekryteringen
Rekrytering och anställning

Snart är lönen inte längre sist i rekryteringen

I många rekryteringar kommer lönen sent. Ibland först när kandidaten redan har lagt tid på ansökan, intervju och förväntningar. Det håller på att förändras. EU:s lönetransparensdirektiv innebär att jobbsökare ska få information om ingångslön eller löneintervall i platsannonsen eller före intervjun. Samtidigt har den svenska processen blivit rörlig, eftersom regeringen har aviserat att den vill […]

Lästid 4 min
Lönetransparensdirektivet: det här betyder det för dig som arbetsgivare
Rekrytering och anställning

Lönetransparensdirektivet: det här betyder det för dig som arbetsgivare

EU:s lönetransparensdirektiv är på väg att förändra hur arbetsgivare arbetar med lön, rekrytering och intern kommunikation. Exakt när reglerna träder i kraft i Sverige är ännu inte klart, men riktningen är tydlig: löner ska bli mer transparenta, kriterier ska kunna förklaras och kandidater ska få bättre insyn redan innan en löneförhandling börjar. För arbetsgivare är […]

Lästid 4 min
Nationell Rekryteringsundersökning 2026: nyckelinsikter från årets rapport
Rekrytering och anställning

Nationell Rekryteringsundersökning 2026: nyckelinsikter från årets rapport

Nationell Rekryteringsundersökning 2026 är den tredje upplagan av JobbSafaris kartläggning av rekryterings- och employer branding-landskapet i Sverige. Det är andra året i rad som undersökningen genomförs under JobbSafaris flagg tillsammans med Duunitori Group, och det är första gången rapporten har tillräcklig historik för att visa hur branschen förändras över tid.

Lästid 5 min

Liknande jobb