JobbSafariLediga jobbKey Account Manager, Foodservice

Key Account Manager, Foodservice

Valio / The Next One AB

Sammanfattning

Valio, en ledande aktör inom hälsosamma livsmedelsprodukter, har funnits i Sverige sedan 1994 och var först med laktosfria alternativ. Företaget har en stark tillväxt och ett brett sortiment av produkter. Rekryteringsprocessen för den aktuella tjänsten är nu avslutad, och det går inte längre att ansöka.

Visa hela jobbannonsen

Stockholm

Ansök senast: 2650-08-06

Publicerad: 2021-06-17

Beskrivning

Mer om Valio:

Valio har utvecklat produkter för människors hälsa samt välmående sedan början av 1900-talet och har funnits i Sverige sedan 1994. . Valio var först i Sverige med laktosfria produkter och har idag ett av marknadens bredaste sortiment. De senaste tio åren har Valio kontinuerligt ökat tillväxten på den svenska marknaden och omsatte 2017 995 MSEK. Resan med att utveckla goda och hälsosamma produkter fortsätter även i framtiden. Läs gärna mer på : www.valio.se
Denna rekryteringsprocess är nu avslutad. Därav går det inte att söka till tjänsten.

Ansök till tjänsten

Key Account Manager, Foodservice

Denna arbetsplats har annonserats på The Next One AB-tjänsten den 2021-06-17 och publicerades av The Next One AB.

Tillbaka till toppen

OM FÖRETAGET

Valio / The Next One AB

Hittade du inte vad du letade efter?

Beskriv med dina egna ord vad du söker, precis som om du skulle förklara det för en kompis. Josi hittar jobb som matchar dig på riktigt.

Testa nu

Sök efter fler liknande jobb

Stockholm

Läs också

Arbetsgivarvarumärke

Bortom fina ord: åtta nycklar till ett inkluderande arbetsgivarerbjudande

Mångfald i arbetsgivarkommunikation börjar inte med en formulering på karriärsidan. Den börjar i hur rekryteringen faktiskt fungerar: vem som får syn på jobbet, vem som vågar söka och vilka meriter som räknas. När kandidater blir mer medvetna, regelverken skärps och konkurrensen om rätt kompetens förändras räcker det inte längre att säga att alla är välkomna. Arbetsgivare behöver kunna visa vad det betyder i praktiken.

Lästid 7 min

Rekrytering

Mångfald är en affärskritisk fråga arbetsgivare inte kan ignorera

Det senaste decenniet har andelen kvinnor inom tech inte ökat, siffran ligger stadigt på 30%. Samtidigt blir tekniken en allt större del av det samhälle alla ska leva i. Åsa Johansen, direktör på nätverket Women in Tech, menar att den låga andelen kvinnor inom branschen är en ren affärsrisk.

Lästid 6 min

Personlig utveckling

Att möta unga i början av karriären blev en av Mats största drivkrafter

Mats Karmefjord har varit med och format programmet där nästa generations ledare växer genom verkliga utmaningar. När han möter deltagarna i Bolidens Graduate Program ser han framtiden ta form framför sig. Med lång erfarenhet av att utveckla ledare fick han uppdraget att utveckla ett program där teori möter praktik och deltagarna förbereds för yrkeslivet. – […]

Lästid 5 min