Enhetschef/Föreståndare till Föreningen Grunden Göteborg
Ideella fören Grunden i Göteborg med firma GrundSammanfattning
Föreningen Grunden Göteborg söker en enhetschef och föreståndare för sin dagliga verksamhet enligt LSS. Rollen innebär att leda och utveckla medarbetare, säkerställa kvalitet och följa lagar och avtal. Verksamheten, belägen i Göteborg, erbjuder en kreativ och social miljö för deltagare med intellektuella funktionsnedsättningar. Tjänsten är en heltidsanställning med krav på närvaro på arbetsplatsen.Jobbet i korthet
Anställningstyp
tillsvidareanstallning
Arbetstid
heltid
Det här erbjuder vi
Heltidsanställning med möjlighet till provanställning.Möjlighet att påverka och utveckla verksamheten.Arbeta i en kreativ och social miljö.
Ansök senast: 2026-11-30
Publicerad: 2026-11-05
Beskrivning
Föreningen Grunden Göteborg söker en erfaren enhetschef och föreståndare till vår dagliga verksamhet enligt LSS. Vi söker dig med rätt formell kompetens och dokumenterad chefserfarenhet, som är trygg i att leda utifrån lagstiftning, avtal och kvalitetskrav och samtidigt förstår vår värdegrund.
Om Föreningen Grunden - vår historia och vår idé
Vi är en ideell förening som vuxit fram ur övertygelsen att personer med intellektuella funktionsnedsättningar själva ska kunna fatta beslut, organisera sig och påverka sina liv. Föreningen bildades inte i första hand för att bedriva daglig verksamhet. I dag gör vi även det, med föreningens värderingar som utgångspunkt.
Om vår dagliga verksamhet
Verksamheten finns i Göteborg och omfattar cirka 65 deltagarplatser och ett tjugotal coacher och medarbetare. Vi erbjuder en kreativ och social miljö med bland annat:
Musik, kultur och scenverksamhet.
Film, foto, podd och medieproduktion.
Konst, ateljé och kreativt skapande.
Café, butik och sociala mötesplatser.
Spel, föreningsarbete, evenemang och olika projekt.
Deltagarna ska vara aktiva medskapare och kunna påverka sin vardag och verksamhetens utveckling, inom tydliga och professionella ramar.
Om uppdraget
Du har det övergripande ansvaret för att verksamheten bedrivs rättssäkert och med hög kvalitet enligt LSS, LOV och Göteborgs Stads förfrågningsunderlag. I uppdraget ingår att:
Leda och utveckla coacher och samordnare, med tydliga roller och beslutsvägar.
Ansvara för personal, budget, resultat och ekonomisk uppföljning.
Säkerställa att lagar, avtal och kvalitetskrav följs och omsätts i rutiner.
Ansvara för systematiskt kvalitetsarbete, egenkontroll och avvikelsehantering.
Säkerställa social dokumentation, genomförandeplaner och arbetsmiljöarbete.
Säkerställa deltagarnas självbestämmande, delaktighet och inflytande.
Samverka med kommuner, myndigheter, anhöriga och företrädare.
Formella kvalifikationskrav
För att vara aktuell för tjänsten ska du uppfylla Göteborgs Stads gällande kompetenskrav för verksamhetsansvarig inom daglig verksamhet enligt LSS.
Utbildning
Socionomexamen eller likvärdig högskoleutbildning inom vård- och omsorg eller beteendevetenskap.
Kunskaper i svenska motsvarande lägst gymnasiet eller svenska som andraspråk 3, för att behärska svenska i tal och skrift.
Chefserfarenhet
Minst 24 månaders dokumenterad chefserfarenhet under de senaste sju åren, med minst 75 procents tjänstgöringsgrad.
Chefserfarenheten ska komma från äldreomsorg, kommunal hälso- och sjukvård eller omsorg om personer med funktionsnedsättning.
Med chefserfarenhet avses arbetsledning med verksamhets-, personal- och ekonomiansvar. Erfarenhet som enbart avser arbetsledning utan verksamhets- och ekonomiansvar uppfyller inte kravet.
Kompetens
God kunskap om och förmåga att tillämpa lagar, förordningar, föreskrifter och allmänna råd från Socialstyrelsen inom verksamhetsområdet.
Kunskap om och förmåga att tillämpa lagar och författningar inom arbetsmiljöområdet.
Erfarenhet av systematiskt kvalitetsarbete, dokumentation och uppföljning.
Förmåga att omsätta lagkrav och avtal i fungerande rutiner och praktiskt verksamhetsarbete.
Tillgänglighet och närvaro
Tjänsten är en heltidsanställning hos Föreningen Grunden Göteborg och förutsätter närvaro på arbetsplatsen. Verksamhetsansvarig ska vara närvarande och delaktig i verksamheten samt leda och organisera både det dagliga och det långsiktiga arbetet.
Medarbetarna ska dagligen kunna nå verksamhetsansvarig, som ska ha direktkontakt med medarbetare genom att vara närvarande på arbetsplatsen under del av sin normalarbetstid i den omfattning som uppdraget kräver.
Verksamhetsansvarig ska vara tillgänglig för deltagarna under den tid den dagliga verksamheten är öppen. Verksamheten har öppet alla helgfria vardagar med öppettider förlagda mellan 07.00 och 17.00.
Eventuell annan anställning eller uppdragsgivare ska vara förenlig med att vara tillgänglig för uppdraget.
Utbildning och chefserfarenhet ska styrkas med handlingar. Intyg som styrker chefserfarenhet ska visa befattning, arbetsgivare, period, tjänstgöringsgrad och arbetsuppgifter. Av ditt CV ska kontaktuppgifter till tidigare arbetsgivare framgå.
Anställningen förutsätter att du godkänns som verksamhetsansvarig av Göteborgs Stad och som föreståndare av IVO. Båda prövningarna utgår från inlämnade handlingar, och endast uppgifter som styrks genom intyg beaktas. Tillträde till rollen sker när godkännandena är klara.
Vårt arbetssätt
Vi söker dig som ser rutiner och uppföljning som verktyg för kvalitet och rättssäkerhet, och som samtidigt skapar engagemang och förståelse för varför arbetssätten behövs. Du är tydlig med förväntningar, lyhörd inför medarbetares och deltagares perspektiv och kan fatta beslut och förankra förändringar.
På Grunden kallar vi medarbetarna närmast deltagarna för coacher. Begreppet speglar vår syn på stöd: att arbeta tillsammans med människor snarare än att bestämma åt dem. Det innebär inte att vi saknar tydliga roller eller professionellt ansvar, utan tvärtom att en välorganiserad verksamhet är förutsättningen för trygghet och delaktighet.
Meriterande erfarenheter
Ledarskap inom daglig verksamhet enligt LSS, eller arbete inom LOV.
Idéburna eller medlemsstyrda organisationer.
Arbete med deltagarinflytande utifrån ett empowermentperspektiv.
Kultur-, media-, musik- eller annan kreativ verksamhet.
Anställning och ansökan
Arbetsgivare: Föreningen Grunden Göteborg
Tjänst: Enhetschef/Föreståndare inom daglig verksamhet enligt LSS
Placering: Göteborg
Anställningsform: Tillsvidareanställning med möjlighet till inledande provanställning
Omfattning: Heltid (100 %)
Tillträde: Enligt överenskommelse
Sista ansökningsdag: 30 november 2026
Så ansöker du
Välkommen att skicka din ansökan till grunden@grunden.se
senast den 30 november 2026.
Din ansökan ska innehålla:
CV och kortfattat personligt brev.
Examensbevis som styrker din utbildning.
Relevanta intyg som styrker din tidigare chefserfarenhet.
Märk din ansökan med "Enhetschef/Föreståndare - Grunden DV".
Beskriv i ditt personliga brev varför du söker tjänsten, hur din chefserfarenhet svarar mot uppdraget och hur du ser på ledarskap i en idéburen verksamhet.
Rekryteringsprocessen
Urval sker löpande utifrån utbildning, dokumenterad chefserfarenhet och erfarenhet av liknande verksamhet. Intervjuer hålls löpande, så skicka gärna in din ansökan tidigt.
Om Föreningen Grunden - vår historia och vår idé
Vi är en ideell förening som vuxit fram ur övertygelsen att personer med intellektuella funktionsnedsättningar själva ska kunna fatta beslut, organisera sig och påverka sina liv. Föreningen bildades inte i första hand för att bedriva daglig verksamhet. I dag gör vi även det, med föreningens värderingar som utgångspunkt.
Om vår dagliga verksamhet
Verksamheten finns i Göteborg och omfattar cirka 65 deltagarplatser och ett tjugotal coacher och medarbetare. Vi erbjuder en kreativ och social miljö med bland annat:
Musik, kultur och scenverksamhet.
Film, foto, podd och medieproduktion.
Konst, ateljé och kreativt skapande.
Café, butik och sociala mötesplatser.
Spel, föreningsarbete, evenemang och olika projekt.
Deltagarna ska vara aktiva medskapare och kunna påverka sin vardag och verksamhetens utveckling, inom tydliga och professionella ramar.
Om uppdraget
Du har det övergripande ansvaret för att verksamheten bedrivs rättssäkert och med hög kvalitet enligt LSS, LOV och Göteborgs Stads förfrågningsunderlag. I uppdraget ingår att:
Leda och utveckla coacher och samordnare, med tydliga roller och beslutsvägar.
Ansvara för personal, budget, resultat och ekonomisk uppföljning.
Säkerställa att lagar, avtal och kvalitetskrav följs och omsätts i rutiner.
Ansvara för systematiskt kvalitetsarbete, egenkontroll och avvikelsehantering.
Säkerställa social dokumentation, genomförandeplaner och arbetsmiljöarbete.
Säkerställa deltagarnas självbestämmande, delaktighet och inflytande.
Samverka med kommuner, myndigheter, anhöriga och företrädare.
Formella kvalifikationskrav
För att vara aktuell för tjänsten ska du uppfylla Göteborgs Stads gällande kompetenskrav för verksamhetsansvarig inom daglig verksamhet enligt LSS.
Utbildning
Socionomexamen eller likvärdig högskoleutbildning inom vård- och omsorg eller beteendevetenskap.
Kunskaper i svenska motsvarande lägst gymnasiet eller svenska som andraspråk 3, för att behärska svenska i tal och skrift.
Chefserfarenhet
Minst 24 månaders dokumenterad chefserfarenhet under de senaste sju åren, med minst 75 procents tjänstgöringsgrad.
Chefserfarenheten ska komma från äldreomsorg, kommunal hälso- och sjukvård eller omsorg om personer med funktionsnedsättning.
Med chefserfarenhet avses arbetsledning med verksamhets-, personal- och ekonomiansvar. Erfarenhet som enbart avser arbetsledning utan verksamhets- och ekonomiansvar uppfyller inte kravet.
Kompetens
God kunskap om och förmåga att tillämpa lagar, förordningar, föreskrifter och allmänna råd från Socialstyrelsen inom verksamhetsområdet.
Kunskap om och förmåga att tillämpa lagar och författningar inom arbetsmiljöområdet.
Erfarenhet av systematiskt kvalitetsarbete, dokumentation och uppföljning.
Förmåga att omsätta lagkrav och avtal i fungerande rutiner och praktiskt verksamhetsarbete.
Tillgänglighet och närvaro
Tjänsten är en heltidsanställning hos Föreningen Grunden Göteborg och förutsätter närvaro på arbetsplatsen. Verksamhetsansvarig ska vara närvarande och delaktig i verksamheten samt leda och organisera både det dagliga och det långsiktiga arbetet.
Medarbetarna ska dagligen kunna nå verksamhetsansvarig, som ska ha direktkontakt med medarbetare genom att vara närvarande på arbetsplatsen under del av sin normalarbetstid i den omfattning som uppdraget kräver.
Verksamhetsansvarig ska vara tillgänglig för deltagarna under den tid den dagliga verksamheten är öppen. Verksamheten har öppet alla helgfria vardagar med öppettider förlagda mellan 07.00 och 17.00.
Eventuell annan anställning eller uppdragsgivare ska vara förenlig med att vara tillgänglig för uppdraget.
Utbildning och chefserfarenhet ska styrkas med handlingar. Intyg som styrker chefserfarenhet ska visa befattning, arbetsgivare, period, tjänstgöringsgrad och arbetsuppgifter. Av ditt CV ska kontaktuppgifter till tidigare arbetsgivare framgå.
Anställningen förutsätter att du godkänns som verksamhetsansvarig av Göteborgs Stad och som föreståndare av IVO. Båda prövningarna utgår från inlämnade handlingar, och endast uppgifter som styrks genom intyg beaktas. Tillträde till rollen sker när godkännandena är klara.
Vårt arbetssätt
Vi söker dig som ser rutiner och uppföljning som verktyg för kvalitet och rättssäkerhet, och som samtidigt skapar engagemang och förståelse för varför arbetssätten behövs. Du är tydlig med förväntningar, lyhörd inför medarbetares och deltagares perspektiv och kan fatta beslut och förankra förändringar.
På Grunden kallar vi medarbetarna närmast deltagarna för coacher. Begreppet speglar vår syn på stöd: att arbeta tillsammans med människor snarare än att bestämma åt dem. Det innebär inte att vi saknar tydliga roller eller professionellt ansvar, utan tvärtom att en välorganiserad verksamhet är förutsättningen för trygghet och delaktighet.
Meriterande erfarenheter
Ledarskap inom daglig verksamhet enligt LSS, eller arbete inom LOV.
Idéburna eller medlemsstyrda organisationer.
Arbete med deltagarinflytande utifrån ett empowermentperspektiv.
Kultur-, media-, musik- eller annan kreativ verksamhet.
Anställning och ansökan
Arbetsgivare: Föreningen Grunden Göteborg
Tjänst: Enhetschef/Föreståndare inom daglig verksamhet enligt LSS
Placering: Göteborg
Anställningsform: Tillsvidareanställning med möjlighet till inledande provanställning
Omfattning: Heltid (100 %)
Tillträde: Enligt överenskommelse
Sista ansökningsdag: 30 november 2026
Så ansöker du
Välkommen att skicka din ansökan till grunden@grunden.se
senast den 30 november 2026.
Din ansökan ska innehålla:
CV och kortfattat personligt brev.
Examensbevis som styrker din utbildning.
Relevanta intyg som styrker din tidigare chefserfarenhet.
Märk din ansökan med "Enhetschef/Föreståndare - Grunden DV".
Beskriv i ditt personliga brev varför du söker tjänsten, hur din chefserfarenhet svarar mot uppdraget och hur du ser på ledarskap i en idéburen verksamhet.
Rekryteringsprocessen
Urval sker löpande utifrån utbildning, dokumenterad chefserfarenhet och erfarenhet av liknande verksamhet. Intervjuer hålls löpande, så skicka gärna in din ansökan tidigt.
Ansök till tjänsten
Enhetschef/Föreståndare till Föreningen Grunden Göteborg
OM FÖRETAGET
Ideella fören Grunden i Göteborg med firma Grund
