Avaron AB
Rekryteringspartner för Automationsingenjör
Om jobbet
Om företaget
Avaron AB är ett växande konsultbolag med fokus på teknik, finans och verksamhetsstöd. Vi matchar din spetskompetens med marknadens mest intressanta uppdrag och erbjuder en plattform där din utveckling står i centrum.
Om uppdraget
Vi söker en rekryteringspartner som kan stötta en kund inom energisektorn med en rekrytering av en automationsingenjör. Uppdraget innebär att driva en strukturerad rekryteringsprocess med tydlig kvalitetssäkring och löpande rapportering till beställaren.
ArbetsuppgifterSäkerställa att presenterade kandidater uppfyller samtliga krav i kravprofilen.
Genomföra telefonintervjuer med utvalda kandidater.
Genomföra referenstagning.
Rapportera status skriftligt minst en gång per vecka under pågående rekrytering.
KravFörmåga att kvalitetssäkra kandidatunderlag mot kravprofil och endast presentera kandidater som uppfyller samtliga krav.
Förmåga att leverera skriftlig statusrapport minst var 7:e dag under pågående rekrytering.
Erfarenhet av att genomföra telefonintervjuer i rekryteringsprocesser.
Erfarenhet av att genomföra referenstagning.
MeriterandeErfarenhet av rekrytering inom energisektorn, gärna kopplat till liknande tekniska roller.
Ansökan
Våra tjänster kan komma att tillsättas innan sista ansökningsdag, då vi hanterar ansökningarna löpande. Vi rekommenderar dig därför att söka så snart som möjligt.
Avaron AB är ett växande konsultbolag med fokus på teknik, finans och verksamhetsstöd. Vi matchar din spetskompetens med marknadens mest intressanta uppdrag och erbjuder en plattform där din utveckling står i centrum.
Om uppdraget
Vi söker en rekryteringspartner som kan stötta en kund inom energisektorn med en rekrytering av en automationsingenjör. Uppdraget innebär att driva en strukturerad rekryteringsprocess med tydlig kvalitetssäkring och löpande rapportering till beställaren.
ArbetsuppgifterSäkerställa att presenterade kandidater uppfyller samtliga krav i kravprofilen.
Genomföra telefonintervjuer med utvalda kandidater.
Genomföra referenstagning.
Rapportera status skriftligt minst en gång per vecka under pågående rekrytering.
KravFörmåga att kvalitetssäkra kandidatunderlag mot kravprofil och endast presentera kandidater som uppfyller samtliga krav.
Förmåga att leverera skriftlig statusrapport minst var 7:e dag under pågående rekrytering.
Erfarenhet av att genomföra telefonintervjuer i rekryteringsprocesser.
Erfarenhet av att genomföra referenstagning.
MeriterandeErfarenhet av rekrytering inom energisektorn, gärna kopplat till liknande tekniska roller.
Ansökan
Våra tjänster kan komma att tillsättas innan sista ansökningsdag, då vi hanterar ansökningarna löpande. Vi rekommenderar dig därför att söka så snart som möjligt.
