Norsktalande SEO-student till E-Commerce bolag!

Om jobbet

Studerar du inom eller har du tidigare erfarenheter av SEO och är du ute efter ett meriterande extrajobb? Är du också en djurfantast som trivs med att arbeta självständigt? Då är det dig vi söker - välkommen in med din ansökan!

Om tjänsten

Academic Work söker för vår kunds räkning en norsktalande SEO-student som ska avlasta med att utifrån ett SEO-perspektiv skriva produkt- och kategoritexter på hemsidan. Du kommer att arbeta i Arken Zoos egna plattform samt i SEO-verktyget Semrush. Arbetet i sig är självständigt och du förväntas arbeta cirka 10-20 timmar i månaden. Uppdraget inleds med introduktion och onboarding av kollegor i marknadsteamet. Du kommer att arbeta tillsammans med Sverigechefen för E-commerce som du också kommer att få som mentor i arbetet att stötta E-Commerce Manager som är norsktalande.

Du erbjuds

Et utvecklande och spännande deltidsjobb!

Arbetsuppgifter

Arbetet i sig är självständigt och du förväntas arbeta cirka 10-20 timmar i månaden. Uppdraget inleds med introduktion och onboarding av kollegor i marknadsteamet. Du kommer att arbeta tillsammans med Sverigechefen för E-commerce som du också kommer att få som mentor.

Skriva produkttexter på hemsidan

Skriva kategori/varumärkestexter på hemsidan

Övriga arbetsuppgifter i plattformen och SEO-vertyget

Vi söker dig som

Studerar på eftergymnasial nivå eller har en annan huvudsaklig sysselsättning på minst 50%

Har kunskap inom digital marknadsföring, SEO, E-commerce eller något vi bedömer likvärdigt. Detta antingen genom din utbildning eller tidigare arbetslivserfarenhet.

Har god dator- och systemvana

Är flytande i norska - både muntligt och skriftligt

Har goda kunskaper i svenska i tal och skrift samt i engelska i skrift, då detta används i det dagliga arbetet

Det är meriterande om du har

Har kunskaper att arbeta från ett SEO-verktyg och/eller inom E-com/ E-com-plattformar

Har ett stort djurintresse

För att lyckas i rollen har du följande personliga egenskaper:

Estetisk

Målmedveten

Ordningsam

Ansvarstagande

Intellektuellt nyfiken

Vår rekryteringsprocess

Denna rekryteringsprocess hanteras av Academic Work och vår kunds önskemål är att alla frågor rörande tjänsten skickas till Academic Work.

Vi tillämpar löpande urval och kommer plocka ner annonsen när tillräckligt många kandidater har nått slutskedet i rekryteringsprocessen. Vid ansökan efterfrågas ett CV. Personligt brev använder vi inte som urvalsmetod och behöver därför inte bifogas. Rekryteringsprocessen innehåller två urvalstest: ett personlighetstest och ett test i kognitiv förmåga. Testerna är ett verktyg för att kunna hitta den kandidat med högst potential för tjänsten samt främja jämlikhet, mångfald och en rättvis rekryteringsprocess.