LIA 2 som Lönekonsult för internationella klienter - HT-26

Om jobbet

Job Description

LIA 2 som Lönekonsult för internationella klienter - HT-26

Roll:LIA-praktikant, Client Payroll & HR Intern
Placering:Stockholm, Sverige. På kontoret under hela praktikperioden
Arbetstider:Heltid, måndag-fredag
Typ av praktik:LIA 2 inom Yrkeshögskolan
Period:Enligt utbildningens upplägg

Vill du få en djup inblick i hela löneprocessen och erfarenhet av att arbeta som konsult i ett internationellt bolag? Då kan en LIA-praktik hos oss på CSC vara det perfekta steget i din karriär inom lön!

Vi erbjuder en outsourcad lönefunktion för internationella företag som vill etablera sig och verka på den svenska marknaden. Tänk dig ett framgångsrikt retail-företag från Spanien som expanderar och nu vill öppna butiker i Sverige. De har hittat lokaler och ordnat logistiken men saknar kunskap om de svenska reglerna kring anställningar, löner, kollektivavtal, pensioner, försäkringar och förmåner. Här kommer CSC in i bilden! Vi erbjuder lokal expertis och guidar företaget genom de komplexa regelverken och administrativa kraven som gäller när man har anställda i Sverige.

Vad kommer du att få göra?
Som praktikant får du inblick i rollen som lönekonsult, som hos oss är mångsidig och innebär fullt ansvar för en klientportfölj. Utöver månatlig lönehantering så stöttar vi våra klienter i andra HR- och lönerelaterade frågor i takt med att de etablerar sig i Sverige. Under din LIA hos oss får du en dedikerad handledare och kommer att arbeta nära erfarna lönekonsulter. Du kommer att få en grundlig förståelse för alla delar av lönehantering och relaterade processer, bland annat genom att:

• Följa din handledare och kollegor i deras dagliga arbete
• Lära dig löneberedning i Hogia Lön Plus
• Bekanta dig med vårt försystem Flex HRM
• Assistera vid pensions- och försäkringsadministration
• Skapa rapporter och underlag som efterfrågas av klienter
• Förbereda svar på klienters frågor
• Lyssna in på klientmöten och samtal för att förstå hur vi arbetar

Vem är du?
Vi tror att du har en bakgrund inom service och trivs med att hjälpa andra. Du är kommunikativ, noggrann och har en vilja att lära dig nya saker. Eftersom vi kommunicerar med våra klienter nästan uteslutande på engelska ser vi att det är något du känner dig bekväm med och gärna utvecklas inom. Du tycker om att vara en del av ett team, och är inte rädd för att både be om och erbjuda hjälp när det behövs. Det viktigaste är att du är nyfiken och vill utvecklas!

Vi söker dig som har:

• En pågående löneutbildning inom Yrkeshögskolan
• Möjlighet att genomföra LIA 2 under höstterminen 2026
• Goda kunskaper i svenska och engelska i tal och skrift

Vad kan vi erbjuda dig?
Hos oss kan du göra din LIA 2 inom din löneutbildning på yrkeshögskola. Du blir en del av teamet Payroll & HR Services, där du med en dedikerad handledare och flera kollegor kommer att utforska lön och HR i en spännande och snabbrörlig vardag. På Stockholmskontoret är vi idag 90 personer som sitter i ljusa och fräscha lokaler centralt beläget i en av Hötorgsskraporna. Utöver dina närmsta lönekollegor hittar du även redovisningsekonomer, jurister och fondadministratörer i våra olika affärsområden. Om allt känns bra från båda håll är vår ambition att du på sikt kan ta dig an egna klienter och bli tillsvidareanställd hos oss.

Ansökan
Välkommen att skicka in din ansökan via länken i annonsen. För frågor gällande LIA-praktik eller hur det är att jobba hos oss är du varmt välkommen att kontakta Robin Bergström, Payroll Service Delivery Manager, på robin.bergstrom@cscglobal.com. Vi ser fram emot att höra från dig!

#LI-NT1 #CSC #CSCCareers

About Us

CSC is a global business, legal, and financial services company based in Wilmington, Delaware, USA, providing knowledge-based solutions to clients worldwide. We have offices and capabilities in over 140 jurisdictions in the Americas, Europe, Asia Pacific, and the Middle East, and more than 8,000 colleagues. We are the business behind business.®

Visit our careers site to learn more about CSC and our commitment to our clients, communities, and each other.

CSC is committed to creating a feeling of belonging through a diverse and growth-oriented environment where everyone is valued.

CSC colleagues have global career opportunities and excellent benefits, including annual success-sharing bonuses or commission plans based on individual performance. To learn more, visit cscglobal.com/service/careers.

We offer a range of support to colleagues with disabilities, ensuring people have the necessary resources to thrive in their roles. We encourage candidates to work closely with our talent acquisition partners to convey their specific needs. Our commitment to accessibility reflects our broader dedication to diversity and belonging,

CSC only accepts resumes from employment agencies that are part of our approved supplier program. Resumes submitted from other agencies either to talent acquisition, our hiring leaders, employees, or through any other mechanism other than our supplier process, will not be eligible to claim related fees and the submitted resumes will be considered property of CSC.

We encourage candidates to apply directly to our website and not through third-party sources.

Disclaimer: The information above describes the general nature and level of work performed by employees in this role. It is not intended to describe all duties, responsibilities, and qualifications.

About the Team

At CSC®, we're always looking ahead, finding ways to innovate, challenge the status quo, and anticipate the needs of our clients. We exceed expectations by adapting client ambitions and goals as our own. This Fierce Client Spirit has helped us adapt and create solutions that have enabled businesses to run smoother and smarter for more than 125 years. It's also the reason we're the trusted partner of many of the world's most successful organizations.

CSC is committed to attracting, developing, and retaining talented people whose values align with ours. We empower our colleagues to bring the right solutions to market to meet client demand. That's why we are the leading provider of business administration and compliance solutions.

• CSC is a great place to work with smart and dedicated people.
• We have won several employer recognition awards, including Top Workplace USA, Great Places to Work India, and Built In's Best Places to Work.
• We offer fulfilling work and career opportunities. Most positions are filled with internal moves and employee referrals.
• Employees are eligible for Success Sharing, bonuses, or commission plans based on role and individual performance.
• CSC offers a competitive and comprehensive benefits package that includes annual leave, tuition reimbursement, referral bonuses, and more.
• As business needs allow, CSC offers hybrid or remote work schedules in alignment with local regulations. Specific details for this position will be discussed during the interview process.