Biträdande rektor/skoladministratör

Biträdande rektor kombinerat med skoladministratöruppdragBiträdande rektor/skoladministratör 50/50 11 000 barn och ungdomar, 85 förskolor, grundskolor och gymnasieskolor och cirka 2 300 medarbetare. Tillsammans skapar vi framtidens Karlskrona. Vill du vara en del av det arbetet? Sök ditt nya jobb hos oss. Mer information på: Jobba i skolan Uppdraget Uppdraget är kombinerat och innebär 50% arbete som biträdande rektor och 50% arbete som skoladministratör på Östra Torpskolan.  Som biträdande rektor är du en pedagogisk ledare som tillsammans med rektorn driver skolans utveckling vilken innebär bland annat visionsarbete, målstyrning, uppföljning och utvärdering av verksamheten. Som biträdande rektor arbetar du tillsammans med skolans rektor utifrån aktuella läroplaner och har mycket kompetent personal till hjälp. I tjänsten ingår tilldelat/delegerat personal-, verksamhet-, arbetsmiljö- och budgetansvar för fritidshemmets verksamhet. Som biträdande rektor rapporterar du till rektorn och ingår i skolområdets chefsgrupp. Dina chefskollegor finns i närheten i skolområdet.     I uppdrag som skoladministratör kommer du bland annat att arbeta i vårt verksamhetssystem Procapita. Exempel på arbetsuppgifter är registrering av elever och personal både gällande skola och fritidshem, registrering av elever i rätt klasser/grupper/fritidshem, betygsadministration, diarieföring, statistik till SCB och protokollföring. Dessutom arbetar du med personalprogrammet Heroma, fakturaprogrammet VISMA samt schemaprogrammet Novaschem och Edwise. I uppdraget förekommer även arbetsuppgifter med uppföljning, statistik och rapporter samt hantering av diverse anmälningar både internt och externt. Du företräder våra verksamheter gentemot allmänheten och förväntas ge god service till såväl föräldrar och elever som till vår övriga personal.  Kvalifikationer  Du behöver ha en pedagogisk högskoleutbildning. Genom utbildning och erfarenhet har du skaffat dig pedagogisk insikt. Bred datavana, använder datorn som ett verktyg i vardagen samt god förmåga att hantera administrativa datasystem.   Det är meriterande med en chefs-/ledarskapsutbildning, till exempel rekryteringsutbildningen. Vidare är det önskvärt att du har erfarenhet från arbete som ledare och har kunskap om regelverk samt systematiskt kvalitetsarbete som styr relevant verksamhetsform.     Att vara kommunikativ är en viktig del för att nå framgång i detta uppdrag och det är därför viktigt att du som ledare/administratör är tydlig i din kommunikation. Flexibilitet bör prägla ditt arbetssätt där du i uppdraget har förmågan att kunna prioritera mellan arbetsuppgifter som rör administration kontra arbetet som biträdande rektor. Vi söker dig som arbetar relationsbyggande på alla plan och har förmåga att utveckla värdefulla samarbeten. Arbetsgivaren ställer höga krav på professionellt bemötande samt servicenivå.  Arbetet som biträdande rektor innebär att du tillsammans med rektor ska verkställa och utveckla arbetet gentemot våra nationella styrdokument men även arbeta för utveckling i andra områden både på enheten och i skolområdet. Stor vikt kommer att läggas vid personliga förmågor och lämplighet såsom engagemang. Du bör vara beredd på att inom en nära framtid genomgå rektorsutbildningen.  Om anställningen Tillsvidare: 100 % Tillträde: HT-21 eller enligt överenskommelse Provanställning kan komma att bli aktuellt Individuell lönesättning tillämpas, ange gärna löneanspråk. Kontaktpersoner Per-Olof Mattsson, rektor, tel 0455-303805, PerOlof.Mattsson@karlskrona.se Fackliga representanter     Magnus Almén, Lärarförbundet, magnus.almen@skola.karlskrona.se Jonas Holst, Kommunal, jonas.holst@skola.karlskrona.se Ansökan  Ansökan görs via Karlskrona kommuns rekryteringsverktyg senast 210620 OBS! Rekrytering kan komma ske under ansökningstiden. Tillsättning sker om erforderliga beslut fattas. Övrigt   Karlskrona kommun använder kompetensbaserad rekrytering för att vara en arbetsgivare som är fri från diskriminering. Vi välkomnar sökanden oavsett kön, könsöverskridande identitet eller uttryck, etnisk tillhörighet, religion eller annan trosuppfattning, funktionshinder, sexuell läggning eller ålder.   Vi har tagit ställning till rekryteringskanaler och marknadsföring. Därför undanber vi oss alla erbjudanden om annonserings- och rekryteringshjälp.