Studie- och yrkesvägledare Hörby Lärcenter

Om jobbet

Att arbeta i Hörby kommun

Hörby kommun med 15 700 invånare ligger mitt i Skånes hjärta med det mesta och det bästa runt hörnet.

Hörby är en mycket gammal handelsort. Vi som bor eller arbetar i Hörby är mycket stolta över vår vackra och blandade natur.

Här kan man få känslan av att befinna sig mitt i vildmarken och ändå är människor, service och bekvämligheter aldrig långt borta.

Kommunen erbjuder en mångfald av arbetsuppgifter och yrken. Att arbeta inom Hörby kommun handlar i första hand om att ge service till våra medborgare.

Service inom allt från vård och omsorg till parkskötsel och anläggningsarbeten.

Vi arbetar aktivt med att vara en god arbetsgivare med bra anställningsvillkor, arbetsmiljö och utvecklingsmöjligheter.

Om jobbet

Hörby Lärcenter samlar flera verksamheter med ett gemensamt uppdrag: att genom utbildning, vägledning och samordnade stödinsatser skapa vägar till studier, arbete och ökad självständighet för ungdomar och vuxna.

Verksamheten omfattar yrkesutbildning, SFI, introduktionsprogram, vuxenutbildning samt det kommunala aktivitetsansvaret (KAA).

Vi söker nu en studie- och yrkesvägledare, med ansvar för KAA och introduktionsprogrammen (IMA och IMS), som vill ta en aktiv och utvecklande roll i arbetet med ungdomar i åldern 16-20 år. Tjänsten kombinerar operativt vägledningsarbete med samordning, uppföljning och utveckling.

Du blir en del av ett SYV-team med tre heltidstjänster, organiserat på Hörby Lärcenter. Närmaste chef är rektor. Teamet arbetar gemensamt men med tydligt fördelade uppdrag kopplade till olika målgrupper och skolformer, med särskilt fokus på introduktionsprogram och KAA.

Fördelning av fokusområde sker i dialog efter rekrytering och utifrån verksamhetens behov och din kompetens. Utvecklingsperspektivet är centralt i vårt arbete. Studie- och yrkesvägledning ses som både ett individuellt stöd och en strategisk funktion i verksamhetens långsiktiga utveckling.

ARBETSUPPGIFTER

Arbetsuppgifter

I rollen som studie- och yrkesvägledare på IM och med samordningsansvar för KAA kommer du att:

• Identifiera, kartlägga och följa upp ungdomar inom KAA:s målgrupp

• Upprätta individuella handlingsplaner tillsammans med ungdomar, med fokus på studier, praktik eller arbete

• Genomföra motiverande, coachande och stödjande samtal på IM och KAA

• Ha uppföljningsansvar för elever med omfattande frånvaro på IM och KAA

• Arbeta systematiskt med dokumentation, statistik och uppföljning enligt gällande regelverk

• Bidra till utveckling och kvalitetssäkring av kommunens IM- och KAA-arbete

• Arbeta med både snäv och bred vägledning i nära samarbete med rektor, lärare, elevhälsa och andra funktioner

• Delta aktivt i verksamhetsutveckling, omvärldsanalys och utveckling av vägledningsstrukturer

• Bygga och vårda professionella nätverk inom och utanför kommunen

Du förväntas även bidra till en professionell arbetskultur, god samarbetsanda och en lösningsorienterad utvecklingsmiljö!

KVALIFIKATIONER

Kvalifikationer

Vi söker dig som:

• Har akademisk examen som studie- och yrkesvägledare,

• Har erfarenhet av arbete med ungdomar eller unga vuxna i utsatta eller komplexa livssituationer,

• Har god kunskap om det kommunala aktivitetsansvaret och hur kommunala insatser samverkar med andra aktörer,

• Är trygg i din profession och kan arbeta både självständigt och i team,

• Har god förmåga att skapa tillit, bygga relationer och motivera unga människor,

• Har god analytisk förmåga samt vana av systematiskt uppföljnings- och dokumentationsarbete,

• Uttrycker dig väl i tal och skrift på svenska,

• Har hög digital vana och trygghet i att arbeta i olika digitala system,

• Har B-körkort.

Stor vikt läggs vid personlig lämplighet.

Meriterande

Det är meriterande om du har:

• Erfarenhet av arbete med KAA

• Erfarenhet av introduktionsprogram (IM)

• Utbildning i MI (Motiverande samtal) eller liknande samtalsmetodik

• Erfarenhet av arbete med unga som varken arbetar eller studerar

• Erfarenhet av utvecklingsarbete inom vägledning, elevstöd eller arbetsmarknadsinsatser

• Digital kreativitet och erfarenhet av att använda digitala verktyg på nya och ändamålsenliga sätt i vägledningsarbetet

ÖVRIGT

För att kvalitetssäkra rekryteringsprocessen i Hörby kommun samt möjliggöra god kommunikation med våra sökande ber vi dig skicka in din ansökan digitalt och inte via e-post eller pappersformat.

Varmt välkommen med din ansökan!

Inför rekryteringsarbetet har Hörby kommun tagit ställning till rekryteringskanaler och marknadsföring. Vi undanber oss därför vänligt men bestämt kontakt med mediesäljare, rekryteringssajter och liknande.

Tack på förhand!