Sektionschef med erfarenhet av förändringsledning till SCB

Om jobbet

Handlingskraftig och samhällsintresserad? Då tror vi att du kommer att trivas hos oss. Statistikmyndigheten SCB är landets största och främsta kunskapskälla inom statistik. Vår statistik används överallt, hemma vid köksbordet, i nyhetsrapporteringen och av beslutsfattare i riksdag och regering.

1 plats(er).

ARBETSUPPGIFTER

Är du intresserad av utvecklingen inom dataområdet som pågår i samhället? Brinner du för att utveckla verksamheter och medarbetare? Vi söker dig med tidigare chefserfarenhet och som vill bidra till SCB:s utveckling inom datafångst och datahantering. Hos oss kommer du att ansvara för sektionen för individregister med 17 engagerade medarbetare med verksamhet i Örebro. Sektionen är en av tre sektioner som ansvarar för registerhantering på SCB.

Sektionen tillhör Registerenheten på Dataavdelningen och ansvarar för tre verksamhetsområden:

• utveckla, förvalta och tillhandahålla register över flera ämnesområden på individnivå

• förvalta SCB:s register över personuppgiftsbehandlingar inklusive produktion av registerutdrag och samordning av frågor rörande registrerades rättigheter

• förvalta och utveckla SCB:s externa säkra behandlingsmiljö för mikrodata, Microdata Online Access (MONA)

Sektionens register används av SCB:s statistikproducenter och av SCB:s uppdragsverksamhet.

Att vara sektionschef är att vara chef i första linjen med verksamhets-, personal- och budgetansvar. Som sektionschef ansvarar du för leveranser utifrån ditt ansvarsområde och tilldelade medel. Rollen har fokus på den operativa verksamhetens sakfrågor och personalledning. Som sektionschef för individregister har du, tillsammans med dina medarbetare, många kontaktytor inom SCB. Rollen innebär att föra dialog med dataägande myndigheter tillsammans med medarbetare på sektionen. Du kommer även vara kontaktperson gentemot regeringskansliet gällande överenskommelsen för tillgång till mikrodata.

Som sektionschef på Registerenheten ingår du i enhetens ledningsgrupp tillsammans med enhetschefen och ytterligare två sektionschefer.

Vill du ...

• bidra till att utveckla en effektiv datafångst och datahantering som stärker SCB:s förmåga att ge samhället relevant statistik att lita på

• vara en närvarande chef med siktet inställt på framtiden

• ingå i enhetens ledningsgrupp som tillsammans tar ansvar för enhetens uppdrag och verksamhet

• engagera och motivera sektionens medarbetare genom förändringsledning

... då tror vi att den här tjänsten kan vara riktigt intressant för dig!

KVALIFIKATIONER

Vi söker dig som har:

• Akademisk examen med samhällsvetenskaplig inriktning alternativt annan utbildning/erfarenhet som SCB bedömer likvärdig

• Aktuell erfarenhet av arbete som chef i offentlig sektor

• Erfarenhet av förändringsledning i en chefsroll

• God förmåga att uttrycka sig i tal och skrift, både på svenska och engelska

Meriterande är om du även har:

• Erfarenhet av arbete som chef eller ledare på statlig myndighet

• Erfarenhet av att leda experter i en kunskapsintensiv verksamhet

• Kunskap och intresse inom datafångst och datahantering

För att det här ska bli en bra matchning för både dig och oss är det viktigt att du har god förmåga att samarbeta. Du gillar att ta initiativ, bidra med idéer och driver arbetet framåt.

Du har ett genuint intresse för människor och kombinerar ett stödjande ledarskap med tydlighet i kravställning och ansvarsfördelning. Du skapar förtroende både internt och externt, och har drivkraft och förmåga att skapa engagemang kring gemensamma mål.

Med ett strategiskt perspektiv ser du långsiktiga samband och anpassar dina beslut och prioriteringar därefter. Du har ett brett perspektiv på frågor och har förmågan att omsätta strategier och mål till konkreta resultat.

Det är viktigt att du har ett gott omdöme och förmåga att göra avväganden och prioriteringar även i pressade situationer.

Anställningsform: Tillsvidareanställning.

Den här tjänsten finns på sektionen för individregister i Örebro.

Anställningen är tillsvidare och inleds vanligtvis med sex månaders provanställning. Tillträdesdatum kommer vi överens om.

För befattning som chef gäller förordnande på tre år, med möjlighet till omförordnande. Under förordnandet har du förtroendearbetstid och utifrån verksamhetens förutsättningar finns det möjlighet att arbeta viss tid på distans

En säkerhetsprövning kommer att göras av slutkandidaten innan vi fattar beslut om anställning.

Hos oss är alla medarbetares kompetens och potential viktig. Vi tror på en inkluderande kultur där vi drar nytta av vår mångfald och våra olikheter. Du som söker delar våra förhållningssätt: mod att agera, tillit till varandras kompetens och goda vilja, handlingskraft att omsätta ord i arbete och var och ens ansvar att bidra till helheten.

Du ansöker genom att registrera ditt CV på svenska. Bifoga ditt examensbevis med kursförteckning. Krav på akademiska poäng som inte ingår i en examen ska verifieras genom studieintyg/registerutdrag. I din ansökan får du besvara ett antal urvalsfrågor i vårt rekryteringssystem som du kommer till när du klickar på "Ansök" nedan. Vid denna rekrytering kommer vi att lägga stor vikt vid dina personliga egenskaper. Om du har skyddade personuppgifter, vänligen kontakta HR-partner via SCB:s växel.

Varmt välkommen med din ansökan!