Kravledare

Om jobbet

Vi söker en Strategisk kravledare till en myndighet inom trafik.

Detta är ett konsultuppdrag. Stationeringsort är Stockholm.

Tjänsten är på heltid.

Uppdraget innebär ett nära samarbete med kunden vilket ställer stora krav på flexibilitet och samarbetsförmåga.

Uppdraget

Den strategiska kravledaren arbetar med IT-relaterad kravställning i större, verksamhetsnära upphandlingar och projekt. Rollen innebär att samla, strukturera, kvalitetssäkra och förankra krav samt fungera som en sammanhållande brygga mellan verksamhet, IT, arkitektur och säkerhet. Uppdraget kräver förmåga att skapa struktur och framdrift i komplexa och föränderliga sammanhang samt att säkerställa en långsiktigt hållbar och sammanhållen kravbild.

Arbetsuppgifter

Samla in, ta fram, förankra och kvalitetssäkra IT-relaterade krav inom större upphandlingar och projekt

Agera sammanhållande och säkerställa att IT-perspektivet beaktas genom hela upphandlings- och projektprocessen

Samverka med arkitekter, produktägare, specialister, säkerhetsroller, verksamhetsrepresentanter och externa parter

Ta fram och formulera kravunderlag, inklusive funktionella och icke-funktionella krav såsom informations- och IT-säkerhet

Kvalitetssäkra krav och avtalsvillkor utifrån offentlig upphandling, affärsperspektiv, IT-strategi, juridik och styrande riktlinjer

Hålla ihop och analysera kravbilden i stora och komplexa miljöer med många beroenden

Skapa struktur och framdrift i situationer med osäkra eller föränderliga förutsättningar

Säkerställa att IT-perspektivet är samlat, konsekvent och korrekt representerat i hela processen

Krav (OBS, obligatoriska)

Flytande svenska i tal och skrift.

Minst nio (9) års dokumenterad arbetslivserfarenhet som kravanalytiker eller motsvarande IT-relaterad kravroll, med arbete som omfattar kontinuerlig analys av verksamhet, arbetsprocesser samt omvandling av behoven till tekniskt realiserbara krav (behovsfångst, kravinsamling, framtagning av kravspecifikationer). Erfarenhet som enbart avser kravställning ur ett beställarperspektiv, såsom behovsägare, räknas inte.

Minst fyra (4) års dokumenterad erfarenhet i rollen som kravledare inom IT, förvärvad under de senaste tio (10) åren. Erfarenheten ska omfatta kravsamordning över flera projekt eller avdelningar, samverkan med olika intressenter samt att driva och leda kravarbete i komplexa och föränderliga miljöer.

Minst ett (1) tidigare uppdrag där konsulten har agerat som Subject Matter Expert (SME) för framtagande av IT-relaterade krav. Uppdragen ska ha varit av professionell karaktär och relevanta för IT- projekt.

Minst ett (1) års dokumenterad arbetslivserfarenhet av kravanalys av icke-funktionella IT-krav, exempelvis IT-säkerhet, arkitektur eller driftsäkerhet. Erfarenheten ska vara förvärvad under de senaste sju (7) åren.

Minst ett (1) års dokumenterad arbetslivserfarenhet av kravarbete i en större och komplex IT-miljö, omfattande minst 50 IT-system/applikationer.

Minst två (2) tidigare uppdrag där konsulten har producerat formella dokument på svenska, såsom avtal och tekniska specifikationer. Uppdragen ska ha varit av professionell karaktär och relevanta för IT- eller kravrelaterade projekt.

Meriterande

Minst ett (1) års heltidsarbete, där konsulten har arbetat med krav i upphandlingar inom offentlig sektor.

Minst sex (6) månaders heltidsarbete, där konsulten arbetat med krav eller kravledning i stora upphandlingar (>100 MSEK eller motsvarande omfattning).

Minst ett (1) års heltidsarbete, där konsulten arbetat med kravledning eller kravsamordning i komplexa IT-projekt med en större projektorganisation (>50 personer involverade).

Minst ett (1) års heltidsarbete, där konsulten arbetat med krav, projektledning eller annan relevant funktion inom kollektivtrafiksektorn. Arbetet ska ha varit relevant för arbete med verksamhetsnära upphandlingar (t ex trafik- eller fordonsupphandlingar) eller IT-projekt.

Minst ett (1) års arbetslivserfarenhet där konsulten har omvandlat detaljerad teknisk information, såsom kravunderlag eller tekniska specifikationer, till begriplig dokumentation för icke-tekniskt kunniga mottagare.

Personliga egenskaper

Strukturerad, analytisk och självständig i sitt arbetssätt

Snabb förmåga att sätta sig in i nya frågor och hantera komplexa sammanhang

Drivande och initiativtagande med förmåga att skapa framdrift även i omogna miljöer

God förmåga att bygga och upprätthålla relationer samt skapa förtroende mellan olika intressenter

Kommunikativ och samarbetsorienterad med förmåga att arbeta brett

Hög integritet och förmåga att behålla lugn i pressade situationer

Pragmatisk, lösningsorienterad och ödmjuk i sitt arbetssätt

IT-generalist med förmåga att röra sig mellan flera kompetensområden och växla mellan helhetsperspektiv och tekniska detaljer

Om oss

Centios övergripande mål är att vara ett konsultbolag som erbjuder smarta och hållbara lösningar som utvecklar samhället på ett positivt sätt.

Våra medarbetare erbjuds villkor som är anpassade för individen. Det innebär att arbetstider, arbetsomfattning, arbetsplats och kompetensutveckling så långt som möjligt anpassas utifrån medarbetarens behov.

Bland våra medarbetare hittar du engagerad personer som brinner för samhällsutveckling. Vi jobbar i små grupper där du kan bidra med dina erfarenheter samtidigt som du får ta del av andras kunskap och erfarenhet.

För oss är det viktigt med välmående och att hitta en sund balans mellan arbete och fritid. Därför har vi en nollvision mot stress och sätter trivsel och hälsa främst.

Läs gärna mer om oss på centio.se.

Vänligen skicka ditt CV på svenska.

Vi ser fram emot din ansökan!