Kompetensutvecklingssamordnare till FRA

Om jobbet

Vill du göra samhällsnytta och bidra till Sveriges oberoende i världen? Vill du jobba med kompetensutveckling och utbildningsfrågor såväl operativt som strategiskt? FRA söker nu dig som vill vara med och forma framtidens lärande för chefer och medarbetare i en av Sveriges viktigaste myndigheter. På FRA är varje arbetsuppgift en del av något större. Är du den vi söker kan vi erbjuda ett varierande arbete i en kunskapsintensiv miljö där du får vara med och göra skillnad varje dag.

Ditt uppdrag
Som kompetensutvecklingssamordnare hör du till en enhet inom avdelningen för verksamhetsstöd. Avdelningens uppgift är att tillse att allt fungerar runt omkring kärnverksamheten och ge den de förutsättningar som den behöver, såväl administrativt som strategiskt. Du kommer ingå i kompetensutvecklingsteamet, organiserade vid HR-kontoret.

I teamet ansvarar ni tillsammans för att skapa förutsättningar för lärande och kompetensutveckling av myndighetens chefer och medarbetare. Tillsammans med våra interna ämnesexperter och externa leverantörer planerar ni, leder och följer upp myndighetensövergripande kompetensutvecklingsinsatser. Vi söker dig som har en bredd och ser värdet av att jobba på alla plan. Såväl hands on och administrativt men även strategiskt. Du har en viktig roll i vårt arbete med att skapa en lärande organisation med en stark värdegrund.

I rollen ingår att:

• Utveckla och samordna kompetensutvecklingsinsatser för myndighetens chefer och medarbetare. Dessa insatser genomförs såväl med interna som externa resurser.
• Analysera organisationens behov av insatser för lärande och föreslå lämpliga läraktiviteter.
• 
  I samverkan med interna ämnesexperter och extern leverantör säkerställa att insatserna är av god kvalité och hög effekt.
  
• Vid behov leda och facilitera utbildningsgrupper för chefer och medarbetare.
• Erbjuda pedagogiskt stöd till verksamheten.
• Projektleda utbildningsproduktioner i olika format, som t.ex. e-learning, workshop, klassrum, blended learning.
• Skapa och utveckla rutiner, processer och arbetssätt för hela utbildningsverksamheten.
• Driva initiativ kring digitala verktyg och plattformar för att skala upp, möjliggöra och tillgängliggöra lärande.
• Hantera utbildningsadministration, som t.ex. kursregistrering, deltagarlistor, konferensbeställningar och utvärderingar.
• Hantera inköp, avtal och fakturering kopplat till utbildningsleverantörer.

Du kan
Vi söker dig som har:

• Akademisk utbildning som arbetsgivaren bedömer relevant, alternativt förvärvat motsvarande kunskap i arbetet
• Minst 3 års erfarenhet av att ha arbetat brett med kompetensutveckling och utbildningssamordning
• Dokumenterad erfarenhet av att leda utbildningsprojekt från idé till leverans
• Erfarenhet av LMS, e-learningproduktion och digitala samarbetsverktyg
• Mycket goda kunskaper i svenska i tal och skrift och goda kunskaper i engelska

Vi ser det som meriterande om du har:

• Certifiering i projektledning (t.ex. PMP, PRINCE2)
• Certifiering i UGL, Utvecklande ledarskap och/eller Indirekt ledarskap
• En bakgrund som organisationspsykolog och erfarenhet från grupputveckling
• Kunskap om AGIL- eller SAFe-ramverk i utbildningsprojekt
• Erfarenhet av att arbeta inom statlig verksamhet
• Erfarenhet av att arbeta med chefs- och ledarutveckling

Du är
Vi söker dig med följande egenskaper:

• Personlig mognad - Du är trygg, stabil och har självinsikt. Du ser relationer i sitt rätta perspektiv, skiljer på det personliga och det professionella. Du förhåller dig på ett sätt som är anpassat till situationen.
• Mål- ochresultatorienterad - Du arbetar mot mål och fokuserar på resultat. Du styrs av mål- och resultattänkande i prioriteringar, planering och agerande samt förändrar din inriktning när målen ändrar sig.
• Tydlig - Du kommunicerar på ett tydligt sätt, säkerställer att budskap når fram och att förväntningarna är klara för alla berörda parter. Du påminner och följer upp.
• Strukturerad - Du planerar, organiserar och prioriterar arbetet på ett effektivt sätt. Du sätter upp och håller tidsramar.

Om FRA
FRA har omvärlden som sin arena där varje arbetsuppgift är en del av något större. På ett eller annat sätt får du som medarbetare vara med och bidra till att skydda Sveriges integritet och oberoende i världen. Du är med och gör skillnad på riktigt, varje dag.

Vår uppgift som underrättelsetjänst är att skydda Sverige mot de allvarligaste hot som kan riktas mot ett samhälle - militära angrepp, terrorism och cyberattacker. Vi skyddar det viktigaste vi har - vår trygghet, vår demokrati och vårt sätt att leva. Vi är experter på cyberområdet och signalspaning samt en larmklocka för militära hot.

FRA leder sedan 2024 Nationellt cybersäkerhetscenter, NCSC, vars uppdrag är att utveckla och stärka Sveriges förmåga att förebygga, upptäcka och hantera cyberhot.

Som nyanställd på FRA får du en omfattande introduktionsutbildning och kontinuerlig kompetensutveckling, vilket ger dig möjlighet att utveckla dina färdigheter och bli ännu bättre på det du brinner för. Vår organisation är mångfacetterad och består av olika kompetenser och personligheter, där varje individ har unika egenskaper och förutsättningar. Vi strävar efter att skapa en miljö där alla känner sig välkomna och trygga. Utöver en stimulerande arbetsmiljö erbjuder vi också ett attraktivt förmånspaket, som du kan läsa mer om påwww.fra.se. För mer information om Nationellt cybersäkerhetscenter besökwww.ncsc.se.

För din trygghet. För vår demokrati. Varje dag. Året om.

Mer information
Arbetsplatsen är belägen i närheten av Drottningholm, ca 10 min från Brommaplan. Svenskt medborgarskap är ett krav då anställning vid FRA innebär placering i säkerhetsklass. Innan en anställning kommer du att säkerhetsprövas i enlighet med säkerhetsskyddslagens bestämmelser. Med anställning följer en skyldighet att krigsplaceras. Vi tillämpar sex månaders provanställning. För mer information är du välkommen att kontakta rekryterande chef Karin Gullström på nummer 010-557 46 00. Fackliga företrädare nås på 010-557 46 00.

Vi tar emot ansökningar via www.fra.sesenast 2026-02-08.
Referensnummer2025FRA2491-2.

Då vi inför denna rekrytering redan tagit ställning till de rekryteringskanaler vi önskar använda undanber vi oss att bli kontaktade för ytterligare erbjudanden om annonserings- och rekryteringshjälp.