Fastighetsanalytiker till Micasa Fastigheter AB

Om jobbet

Vill du jobba för ett bolag som tar ett stort samhällsansvar, där hög kompetens och engagerade kollegor präglar stämningen? Har du erfarenhet av fastighetsvärderingar och investeringsanalyser? Är du en utvecklingsorienterad, serviceinriktad analytiker och gillar att arbeta strategiskt? Då kan du vara rätt person för tjänsten!

Om oss

Micasa Fastigheter bygger, förvaltar och utvecklar fastigheter med omsorg. Vi är en del av allmännyttan i Stockholms stad. Vårt uppdrag är att erbjuda tillgängliga bostäder för stadens äldre och andra grupper som staden prioriterar på bostadsmarknaden.

Antalet äldre i Stockholms stad växer och på uppdrag av staden behöver bolagets fastighetsbestånd växa samt rustas upp för att möta framtidens behov. För att säkerhetsställa att bolaget kan fatta välgrundade investeringsbeslut i en allt mer komplex fastighetsmarknad behöver vi förstärka analysfunktionen med ytterligare en Fastighetsanalytiker.

Om tjänsten

Som fastighetsanalytiker hos oss får du en central roll i att skapa robusta beslutsunderlag för nybyggnationer och ombyggnadsprojekt i komplexa miljöer. Vi är i ett läge där vi utvecklar våra investeringskalkyler och ekonomistyrning och du kommer att vara med och forma det arbetet. Du kommer att arbeta nära organisationen och ledningen, och bidra med analyser som påverkar strategiska beslut på hög nivå. Som fastighetsanalytiker ingår du i ett team som består av fem medarbetare på Controllerenheten som hör till Avdelningen för Ekonomi och Affärsutveckling. Inom avdelningen finns även enheterna Redovisning, Inköp och Affärsutveckling. Befattningen rapporterar till vår enhetschef för controlling och är placerad på vårt huvudkontor i Husby.

Rollen passar dig som har goda kunskaper i investeringsanalys och fastighetsvärdering, har erfarenhet av komplexa investeringsbedömningar och trivs i en miljö där integritet, självständighet och saklighet värderas högt.

Huvudsakliga arbetsuppgifter:

• Investeringsanalys vid ny- och ombyggnation
• Hyresberäkningar vid ny- och ombyggnader samt vid omstruktureringar
• Ta fram underlag för årlig extern beståndsvärdering
• Löpande analys av vårt fastighetsbestånd i syfte att vidareutveckla och förbättra verksamheten
• Utveckla nyckeltarsanalyser
• Delta i arbete kring tomträttsavgälder och fastighetstaxering
• Ta fram underlag gällande bostadshyror inför årliga förhandlingar med Hyresgästföreningen
• Rapportering av fastighetsinformation

Kvalifikationer

Vi söker dig som har:

• Civilingenjörs-/kandidatexamen inom fastighetsekonomi, ekonomi eller annan relevant akademisk utbildning.
• Mer än 5 års erfarenhet av likvärdiga arbetsuppgifter, med tonvikt på investeringsanalys och fastighetsvärdering.
• Mycket goda kunskaper inom hyresberäkningar och rapportering.
• Mycket goda kunskaper i Microsoft Excel.
• God IT- och systemvana.
• Goda kunskaper i svenska språket, i tal och skrift.

Det är meriterande med:

• Erfarenhet av att initiera och driva utvecklingsprojekt, gärna med tydligt affärs- eller verksamhetsfokus.
• Erfarenhet av samverkan med politiska beslutsfattare och kommunala tjänstepersoner

Personliga egenskaper

Som person är du en utåtriktad problemlösare med en mycket god förmåga att lösa dina uppgifter ur ett helhetsperspektiv. Du är strukturerad och analytisk och trivs med att arbeta mot tydligt uppställda mål. Du behärskar avancerad kassaflödesanalys och samtidigt har den personliga mognad som krävs för att navigera i en miljö där många intressen möts. Du kan på ett pedagogiskt sätt förmedla dina kunskaper till andra. Du är självgående i ditt arbete och har en stor ekonomisk medvetenhet och förmåga att se ekonomiska samband. Du är prestigelös och samarbetar väl med olika funktioner. Tjänsten innebär ett ansvar för flera projekt samtidigt och därför är det viktigt att du trivs med ett relativt högt tempo och kan prioritera mellan uppgifter när så krävs.

I denna rekrytering lägger vi stor vikt vid personliga egenskaper.

Ansökan

Du skickar in din ansökan genom att klicka på ansökningslänken i annonsen. Vårt rekryteringsarbete är kompetensbaserat som en del av vårt likabehandlingsarbete, och av den anledningen tar vi inte emot personliga brev. Vi ber dig därför att endast ladda upp ditt CV och besvara urvalsfrågorna. Vi tar inte emot ansökningar på något annat sätt.

Urval och intervjuer sker löpande och tjänsten kan komma att tillsättas innan sista ansökningsdatum, 10 april, skicka gärna in din ansökan så snart som möjligt. Har du frågor är du välkommen att kontakta rekryterande chef Rosane Gunnelin, enhetschef Controlling, eller Teresa Kärrström, HR-Partner.

De kandidater som går vidare från första urval kommer att kallas till en första digital intervju via mejl från systemet Varbi. Kontrollera gärna att du har angett rätt mejladress.

Stegen i denna rekryteringsprocess, efter att vi gjort det första urvalet, består av:

1.Digital intervju 2. Fysisk intervju 3. Referenstagning (med två referenser) 4.Slutintervju

Vill du veta mer om vår rekryteringsprocess? Läs mer på vår webbplats www.micasa.se.

Varmt välkommen med din ansökan!

Vårt erbjudande

Vi erbjuder ett omväxlande och givande arbete i ett omtänksamt fastighetsbolag med öppen, prestigelös och välkomnande atmosfär. Hos oss kan ditt arbete hjälpa till att förenkla boendesituationen för människor som behöver stöd och omsorg. Micasa Fastigheter har ett modernt och tillgänglighetsanpassat kontor på Nordkapsgatan 3 i Kista, ca 7 minuters gångväg från Kista centrums tunnelbana och busstation.

Vår verksamhet genomsyras av våra värdeord engagemang, nyfikenhet, omtanke och kompetens. Läs mer om vår värdegrund här

Vi är ett Great Place To Work!Sedan 2025 är Micasa Fastigheter certifierat som ett Great Place to Work® – en internationellt erkänd utmärkelse som baseras på vad våra medarbetare själva tycker om sin arbetsplats. Undersökningen visar att vi på Micasa Fastigheter har en kultur där tillit, engagemang och delaktighet står i centrum.

Förmåner

Som förmån har vi möjlighet till 8 timmars valfritt volontärsarbete varje år för att engagera oss i något som vi brinner extra för. Vi har även ett friskvårdsbidrag på 5000 kr per år, lunchsubvention, semesterväxling, privat professionell rådgivning och regelbundet anordnade hälsoaktiviteter.

Mer information

Läs mer om oss på vår webbplats www.micasa.se .

Inför rekryteringsarbetet har vi tagit ställning till rekryteringskanaler och marknadsföring. Vi undanber oss därför kontakt med mediesäljare, rekryteringssajter och liknande.