Enhetschefer till särskilt boende

Om jobbet

Drivs du av att leda, utveckla och göra verklig skillnad? Då kan du vara vår nya enhetschef inom särskilt boende!Vilka är vi?
Vård- och omsorgskontorets huvuduppdrag är att tillgodose behov av stöd, vård och omsorg - i huvudsak för äldre - och i dessa möten göra skillnad. Vi ansvarar även för att tillhandahålla mat till förskola, skola och vård- och omsorgskontorets verksamheter.

Tillsammans skapar vi en meningsfull och trygg vardag för alla som är i behov av vår hjälp. Grunden i vårt arbete är ett personcentrerat förhållningssätt där arbetet styrs och utgår från brukarens behov.

Läs gärna mer om vård- och omsorgskontoret och vårt erbjudande:vård- och omsorgskontoret

Nu söker vi två engagerade enhetschefer till vår verksamhet inom särskilt boende, på grund av pensionsavgångar. Som enhetschef får du en nyckelroll i att forma verksamheten - ett uppdrag där du får vara med och göra verklig skillnad för både medarbetare och invånare. Tjänsten kan innebära antingen delat eller enskilt ledarskap.
Dina arbetsuppgifter
Uppdraget som enhetschef är både meningsfullt och varierande - här får du möjlighet att göra skillnad på riktigt. Du ansvarar för att leda och följa upp verksamheten och driver utvecklings- och förbättringsarbeten utifrån såväl politiska som ledningsmässiga uppdrag och mål.

Du har personal-, arbetsmiljö- och budgetansvar och leder dina medarbetare med ett coachande och närvarande ledarskap. Du samarbetar nära andra enhetschefer och verksamhetschef och har ett helhetsansvar för din enhets verksamhet. Du kommer att ha en viktig roll i att bygga upp fungerande rutiner och strukturer i en verksamhet som är under utveckling.

Hos oss blir du del av en engagerad och stöttande chefsgrupp med stor vilja att bidra och driva arbetet framåt, med fokus på både leverans och helhet.

För att du ska få så goda förutsättningar som möjligt i uppdraget erbjuds du en verksamhetsnära introduktion samt en kommunövergripande chefsintroduktion. På vård- och omsorgskontoret finns även centrala stödfunktioner inom exempelvis bemanning, schemaläggning och ekonomi.
Vem är du?
Vi söker dig som har en högskoleexamen som socionom, beteendevetenskaplig eller annan av arbetsgivaren bedömd likvärdig utbildning. Det är önskvärt att du har erfarenhet av ledarskap, gärna som chef, och vi ser gärna att du har erfarenhet av arbete i en politiskt styrd organisation och/eller inom det aktuella verksamhetsområdet. Du har kunskap om SoL (Socialtjänstlagen).

Som person är du trygg, tydlig och prestigelös. Du har en god samarbetsförmåga och ett coachande förhållningssätt. Vidare har du lätt för att skapa struktur och bidra till att bygga upp fungerande arbetsprocesser. Du trivs i en föränderlig miljö och tycker om att arbeta med utveckling.

Du har en god självkännedom och är medveten om hur ditt beteende påverkar människor i din omgivning. Du trivs i samarbetet med andra och delar gärna med dig av information, erfarenhet och kunskap för att bidra positivt till både medarbetare och kollegor.

Du har goda kunskaper i svenska i både tal och skrift.

Välkommen med din ansökan!
Information om tjänsten

Antal lediga tjänster:2
Anställningsform:Tillsvidareanställning på heltid
Tillträdesdatum:Enligt överenskommelse
Arbetstid:Dag
Möjlighet till distansarbete:Delvis, utifrån verksamhetens förutsättningar
Sista ansökningsdatum: 1 mars
Kontakt:För frågor gällande tjänsten, kontakta verksamhetschef Elin Ingvarsson på elin.ingvarsson@norrkoping.se och för frågor gällande rekryteringsprocessen, kontakta HR-konsult Anna Mellqvist på anna.mellqvist@norrkoping.se
Övrig information:Vi har valt att ta bort det personliga brevet, och ersätta det med urvalsfrågor relevanta för tjänsten. Det gör det lättare att göra en objektiv bedömning av din kompetens. Du skickar in ditt CV som vanligt.
Registerutdrag:För tjänster inom äldreomsorg, verksamhet för personer med funktionsnedsättning samt verksamhet för barn och ungdomar, ingår kontroll av registerutdrag som en del av rekryteringsprocessen.