Enhetschef uppföljning och kontroll inom inköp

Om jobbet

Vill du bygga upp en ny enhet med ett av Göteborgs stads viktigaste uppdrag? Drivs du av att säkerställa schyssta affärer och bidra till att motverka välfärdsbrott? Vill du kombinera ledarskap med utveckling och samverkan? Då kan detta vara rätt tjänst för dig!

Om jobbet

Hos inköps- och upphandlingsförvaltningen får du en unik möjlighet att vara med och forma en ny enhet med ett tydligt och meningsfullt uppdrag. Sedan 1 januari 2026 finns två enheter för uppföljning och kontroll - och nu söker vi dig som vill leda en av dem vidare i nästa steg.

Enheten består idag av sex engagerade medarbetare med olika specialistkompetenser. Enhetens uppdrag omfattar bred uppföljning av leverantörer och avtal, samt ett särskilt fokus på branscher med förhöjd risk för arbetslivskriminalitet och välfärdsbrott, däribland bygg- och anläggningsområdet.

Som enhetschef har du ett tydligt mandat att leda, utveckla och skapa struktur i verksamheten. Du blir en viktig del i stadens arbete med att motverka välfärdsbrott och arbetslivskriminalitet inom inköp, där förvaltningen har i uppdrag att ta fram och implementera ett gemensamt arbetssätt för hela staden. Uppdraget är både aktuellt och samhällsviktigt och innebär mycket kontakt med stadens förvaltningar och bolag. Som enhetschef leder du utvecklingen av arbetssätt och riktning, med stöd och vägledning, utifrån stadens behov och förändringar i omvärlden.

Du arbetar nära enhetschefen för den andra enheten och tillsammans med avdelningschef skapar ni en gemensam riktning och utvecklar arbetssätt som håller över tid. Här får du möjlighet att växa i din roll som chef, samtidigt som du tillsammans med kompetenta kollegor bygger något långsiktigt som verkligen gör skillnad för Göteborg och dess invånare.

Som enhetschef har du verksamhets-, personal- och arbetsmiljöansvar, med fokus på att:

Leda, stötta och utveckla enhetens medarbetare i det dagliga arbetet

Planera och följa upp verksamheten utifrån resultat och mål

Bidra till att utveckla arbetssätt för uppföljning och kontroll inom staden

Samverka med chefer, medarbetare och andra verksamheter inom Göteborgs Stad

Skapa goda förutsättningar för samarbete bland medarbetarna på enheten, kollegor inom förvaltningen och staden

Du ingår även i avdelningens ledningsgrupp och driver tillsammans med chefskollegor utvecklingen av hela avdelningens område. Du leder utifrån ett hälsofrämjande förhållningssätt och skapar en arbetsmiljö som präglas av delaktighet, öppenhet och kvalitet för dina medarbetare.

Om dig

Vi söker dig som har minst en kandidatexamen inom exempelvis juridik, ekonomi, samhällsvetenskap eller annat relevant område, och erfarenhet av att leda andra - till exempel som chef, arbetsledare eller projektledare. Du har flera års arbetslivserfarenhet, inklusive arbete med uppföljning eller kontroll av leverantörer kopplat till avtal, regelverk, seriositet och risk. Dessutom har du erfarenhet av att leda i förändring och vana vid att bygga upp tydliga arbetssätt.

Meriterande är erfarenhet av leverantörsarbete inom byggbranschen, exempelvis genom uppföljning, samordning eller löpande kontakt i inköpsfrågor, samt tidigare chefserfarenhet med personal-, budget- och verksamhetsansvar. Erfarenhet av arbete i eller med offentliga organisationer är också värdefullt, liksom kunskap om den offentliga affären - hur upphandlingar, avtal och inköp fungerar i praktiken - vilket ger en god förståelse för stadens arbete.

Rollen passar dig som är en lyhörd och trygg ledare, där du skapar engagemang genom öppenhet, delaktighet och kontinuerlig, konstruktiv återkoppling. Du skapar förtroendefulla relationer och leder prestigelöst tillsammans med kollegor och samarbetspartner. Som chef skapar du tydlighet i mål och riktning och driver verksamhetens utveckling med ett strategiskt helhetsperspektiv, samtidigt som du aktivt söker samarbete för att skapa gemensamma resultat. Rollen kräver att du tar stort ansvar för juridiska och etiska överväganden, och du agerar med hög integritet och professionalism i hanteringen av känslig information och komplexa avvägningar.

Övrigt

Hos oss får du tillsammans med kunniga och härliga kollegor arbeta med ett meningsfullt uppdrag som påverkar och gör skillnad för många. Vi vill att vår arbetsplats präglas av dialog och samarbete och främjar ett hållbart arbetsliv med balans. Vi arbetar i trevliga lokaler mitt inne i stan och erbjuder medarbetarförmåner såsom flexibel arbetstid, friskvårdsbidrag och cykelförmåner.

Till dig som företräder bemannings- och rekryteringsföretag: Vi undanber oss erbjudanden om annonserings- och rekryteringshjälp.

Vid inköps- och upphandlingsförvaltningen bedöms flera tjänster omfattas av Lagen om registerkontroll vid anställning till ledande befattningar i kommuner. Om denna tjänst är en av dessa ges mer information vid en eventuell intervju.

Välkommen med din ansökan!

Om oss

Inköps- och upphandlingsförvaltningen leder Göteborgs Stads inköpsstrategiska arbete. Vårt uppdrag är att se till att stadens inköp är effektiva, resurssmarta och hållbara över tid. Det gör vi genom att sätta övergripande strategier, upphandla gemensamma avtal och stötta hela Göteborgs Stad med tjänster inom inköp, såsom inköpsanalys, utbildningar och olika typer av konsulttjänster.

Göteborgs Stad köper in varor och tjänster för runt 31 miljarder varje år. Det gör oss till en av Sveriges största inköpare och med det kommer stort ansvar och stora möjligheter. I våra centralt placerade lokaler arbetar cirka 100 drivna kollegor med att tillsammans göra skillnad för dem som bor, lever och arbetar i Göteborg.

Vill du veta lite mer om oss och hur det är att arbeta på förvaltningen, läs mer på vår jobba hos oss-sida!

Följ oss även gärna på LinkedIn https://www.linkedin.com/company/gbginkop/