Varhaiskasvatuksen lastenhoitaja

Om jobbet

Etsimme varhaiskasvatuksen lastenhoitaja, joka on hyvä tiimityöntekijä kahden varhaiskasvatuksen opettajan rinnalla. Lastenhoitajana edistät päiväkodin lasten kokonaisvaltaista hyvinvointia, kasvua ja kehitystä yhteistyössä työyhteisösi ja perheiden kanssa. Vastaat myös lapsiryhmäsi mahdollisesta lääkehoidosta. Meillä pääset vaikuttamaan työhösi, sillä annamme aktiivisuudelle ja uusille ideoille tilaa.

Arvostamme osaamistasi, kokemustasi ja kiinnostustasi pienten lasten pedagogiikan kehittämisestä ja pienryhmätoiminnasta, hyviä ryhmä- ja yksilöohjaustaitoja sekä erinomaisia työyhteisötaitoja.

Kirkkonummella pääset osaksi varhaiskasvatuksen opettajien osaavaa henkilöstöä. Työsi tukena on monipuolinen asiantuntijaverkosto: varhaiskasvatuksen kuraattorit ja psykologit, kieli- ja kulttuuriopettajat, esiopetuksen kuraattori sekä digikoordinaattori ja muut asiantuntijat. Meillä pääset vaikuttamaan työhösi, sillä annamme aktiivisuudelle ja uusille ideoille tilaa.

Tarjoamme sinulle:
- monipuolisen tehtävänkuvan, jossa sinulla on mahdollisuus tehdä työtä omalla persoonalla ja vaikuttaa päiväkodin toimintaan laajemminkin
- ketterän, joustavan ja jatkuvasti kehittyvän toimintakulttuurin
- hyvän työyhteisön ja osaavan esihenkilön
- kattavat koulutusmahdollisuudet oman osaamisesi kehittämiseen
- työterveyshuollon palvelut
- edullisen ja monipuolisen työpaikkaruokailun
- KVTES:n mukaisen palkan (2 500,65 €/kk)
- 200 €/hlö/vuosi liikunta-, kulttuuri-, ja hyvinvointietuna (Epassi)
- ilmaisen uintimahdollisuuden Kirkkonummen uimahallissa henkilökorttia vastaan.

Palkkaus ja palvelussuhteen ehdot määräytyvät kunta-alan yleisen virka- ja työehtosopimuksen (KVTES) mukaan. Tehtävää täytettäessä käytetään yhden (1) kuukauden koeaikaa.

Kelpoisuusvaatimuksena lastenhoitajan tehtävään on varhaiskasvatuslain 540/2018 28§:n mukainen kasvatus- ja ohjausalan perustutkinto (lastenohjaaja), sosiaali- ja terveysalan perustutkinto (lähihoitaja) tai muu vastaava soveltuva tutkinto, joihin sisältyy tai joita on täydennetty riittävän laajoilla lasten hoidon, kasvatuksen ja opetuksen tutkinnonosilla sekä Valtioneuvoksen asetuksessa § 3 (1177/2018) määrittelemät soveltuvat tutkinnot. Lisäksi kelpoisuusehdot täyttävät varhaiskasvatuslain 540/2018 henkilöstöä koskevan siirtymäsäännöksen mukaiset hakijat.

Tehtävään valittavan on esitettävä nähtäväksi rikosrekisterilain 6.2 §:n tarkoittama rikosrekisteriote. Lisäksi tehtävässä edellytetään tartuntatautilain 55 §:n mukaista terveydentilan selvitystä hengityselinten tuberkuloosista.

Haastattelu tehtävään järjestetään erikseen ilmoitettuna aikana viikolla 12.

Hakemukset toimitetaan 16.3.2026 klo 12.00 mennessä sähköisesti osoitteessa www.kuntarekry.fi (työavain KIR-03-69-26).